Berita & Artikel

Info Sentra Vidya Utama

Nov

02

2017

...
Info Sentra Vidya Utama
Tingkatkan Kualitas Pelayanan, Universitas Sahid Jakarta Gandeng SEVIMA

SEVIMA.CO.ID – Jakarta, 2 November 2017. Bertempat di Universitas Sahid Jakarta telah dilaksanakan penandatanganan MoU antara PT Sentra Vidya Utama (SEVIMA) dengan Universitas Sahid Jakarta. MoU ditandatangani oleh Bapak Prof. Dr. Ir. Kohar Sulistyadi, MSIE selaku Rektor Universitas Sahid Jakarta. Sedangkan dari pihak PT Sentra Vidya Utama (SEVIMA) ditandatangani oleh Bapak Sugianto Halim S.Kom., M.MT, selaku CEO PT Sentra Vidya Utama. MoU kerjasama dengan Universitas Sahid Jakarta ini adalah tindak lanjut dari keinginan universitas untuk membangun sistem informasi manajemen kampus yang handal dan go online, serta menciptakan manajemen sistem kampus yang terkomputerisasi.  Dengan adanya kerjasama ini, maka Universitas Sahid Jakarta siap untuk naik level menjadi kampus yang go online dan terkomputerisasi, sehingga menciptakan pelayanan kampus yang prima. Pada akhirnya, kami mengucapkan terimakasih kepada Universitas Sahid Jakarta serta seluruh pihak yang telah membantu terlaksananya kegiatan penandatanganan  MoU tersebut, semoga dalam masa pengembangan tidak kendala yang berarti, serta nantinya sistem yang dikembangkan SEVIMA dapat membantu Universitas Sahid Jakarta dalam mengelola data akademik, serta berguna untuk meningkatkan kualitas pelayanan dan kualitas mutu pendidikan di Universitas Sahid Jakarta. Foto Dokumentasi: SEVIMA : Take IT Easy

Oct

30

2017

...
Event SEVIMA | Info Sentra Vidya Utama
Education Payment Gateway SEVIMAPay On Indocomtech 2017

SEVIMA.COM – BRI Indocomtech 2017, ajang pameran teknologi informasi dan komunikasi yang telah menjadi benchmark bagi perkembangan teknologi di Indonesia, akan kembali digelar di Jakarta Convention Center (JCC) pada tanggal 1-5 November 2017. Dengan mengangkat tema ‘Digital Smart Living’ yang akan memfokuskan pada kemajuan dan perkembangan beragam teknologi digital berdasarkan trend dan gaya hidup masyarakat masa kini. Tema ini cocok dengan SEVIMAPay, yaitu aplikasi education payment gateway yang akan menjadikan proses pembayaran kampus lebih mudah  karena pembayaran secara online dan dapat dilakukan dimanapun & kapanpun. Keuntungan Meggunakan SEVIMAPay: – Untuk Mahasiswa; 1. Mahasiswa dapat melakukan pembayaran kuliah kapan pun selama 24 jam 2. Mahasiswa dapat melakukan pembayaran di semua chanel Bank 3. Tidak perlu melakukan antrian yang panjang 4. Memberi rasa aman mahasiswa saat pembayaran – Untuk Kampus; 1. Bagian keuangan tidak perlu sibuk mencatat serta melayani padatnya antrian mahasiswa 2. Mengurangi tingkat korupsi terhadap keungan yang dibayarkan oleh mahasiswa 3. Data pembayaran mahasiswa dapat dilihat secara real time oleh pihak kampus 4. Sistem Sevima Pay dibagun dengan standart keamanan yang tinggi. 5. Tidak perlu ada petugas untuk menentukan tagihan yang dibayar 6. Tidak perlu ada petugas yang melihat/ mendownload data pembayaran dari bank 7. Pelaporan rekapitulasi online dan akurat. Brosur SEVIMAPay: Yuuuk, yang di jakarta dan sekitarnya ramaikan BRI Indocomtech 2017 dan kunjungi booth SEVIMAPay tanggal 1-5 November 2017 di Jakarta Convention Center (JCC). Oh iya, banyak merchandise yang akan menanti anda. SEVIMA : Take IT Easy

Aug

23

2017

...
Info Sentra Vidya Utama | Success story
Banyak Tanggapan Positif, Inilah Cerita Tim SEVIMA Saat Pendampingan Implementasi Sistem

SEVIMA.COM – Perguruan tinggi faham betul bahwa sistem informasi dan teknologi adalah aset berharga yang mampu dukung peningkatan pelayanan dan akreditasi di kampus mereka. Untuk itu perguruan tinggi membutuhkan partner yang berpengalaman untuk mengimplemtasikan sistem informasi di kampus mereka. Memilih  layanan sistem informasi akademik terbaik dengan kemampuan menyesuaikan kebutuhan dan anggaran kampus jadi tugas besar dari pengelola perguruan tinggi. Bayangan kegagalan implementasi jadi kendala sendiri. Sebagai partner perguruan tinggi SEVIMA siap membatu perguruan tinggi dalam membangun sistem informasi akademik yang dapat dihandalkan. Dengan pengalaman lebih dari 10 tahun menagani projek sistem informasi akademik, SEVIMA memahami betul kebutuhan perguruan tinggi. Inilah sedikit cerita proses pendampingan implementasi Tim SEVIMA dibeberapa perguruan tinggi di indonesia. Kita tahu proses pendampingan implementasi sangatlah penting untuk menjamin berhasilnya sebuah sistem yang dikembangkan. Pendampingan impelementasi ini menjadi bukti komitment SEVIMA dalam memberikan pelayanan yang prima untuk keberhasilah implemetasi Sebuah sistem. Berikut beberapa cerita Tim SEVIMA saat proses pendampingan implementasi sistem di beberapa perguruan tinggi: 1. STTD (Sekolah Tinggi Transportasi Darat Jakarta) Sekolah Tinggi Transportasi Darat adalah perguruan tinggi kedinasan yang bernaung dibawah Kementerian Perhubungan. Pendampingan implementasi Tim SEVIMA di STTD ini berjalan lancar. Menurut Ibu Urifia (Tim SEVIMA), “latar belakang diselenggarakan workshop adalah STTD kesusahan mencari mahasiswa yang tidak ada kabar karena data pribadi mahasiswa tidak terecord, lulusan STTD tidak bisa melanjutkan ke alih jenjang karena belum dilaporkan ke DIKTI sehingga pimpinan merasakan sangatlah penting adanya aplikasi SIAKAD untuk menunjang aktivitas perkuliahan dan manajemen pendidikan di lingkup STTD.” “Pimpinan STTD memberikan ancungan jempol untuk Tim SEVIMA yang telah mensupport dan memberikan service sangat luar biasa ke STTD.” lanjut Ibu Urifia. Masih dengan penjelasan Ibu Urifia, bahwa ”peserta sangat antusias dalam pelaksanaan workshop”. Urifia juga mengungkapkan harapanya, yaitu “semoga workshop dan aplikasi SIAKAD dapat membantu permasalahan STTD dan bermanfaat untuk STTD, tidak hanya untuk STTD tapi untuk semua Perguruan Tinggi dinas perhubungan”. Terangnya. 2. UNISSULA (Universitas Islam Sultan Agung Semarang) UNISSULA merupakan perguruan tinggi swasta terbesar di Semarang Jawa Tengah, dengan banyaknya mahasiswa UNISSULA tentunya membutuhkan sistem yang handal. Menurut pengalaman Lupita (tim SEVIMA), saat pendampingan implementasi sistem di UNISSULA, “Semua user sangat aktif dan mengiinginkan perubahan untuk maju”, user disini dari pihak pimpinan maupun karyawan lainya. Harapan Lupita, “semoga sistem ini dapat membantu civitas UNISSULA, dan semangatnya tidak hanya waktu awal implementasi saja tapi waktu penggunaan harian juga tetap semangat.” Unissula tidak hanya mengembangkan SIAKAD saja tapi juga mengembangkan sistem SDM dan sistem Keuangan. Hubungan Tim SEVIMA dengan Pihak UNISSULA juga masih terjalin bagus sampai saat ini, maintenance Sistem juga sebagai pelayanan dari kami. 3. UNIS Tanggerang Implementasi di Unversitas Islam Syekh Yusuf Tanggerang berjalan sangat lancar. Menurut Yani (Tim SEVIMA), pada pendampingan implementasi di Unis Tanggerang, “tidak ada masalah yang berrati, walau pendampingan ini dengan persiapan yang singkat dan mendadak, tapi sosialisasi perkuliahan dan simulasi KRS berjalan lancar, sosialisasi ini dihadiri UPT TI dan semua admin fakultas UNIS Tangerang.” Lanjut Yani, “Berhasilnya implementasi ini berkat kerja keras tim SEVIMA dan support dari pihak Unis Tanggerang”. 4. Universitas PGRI Adi Buana Surabaya Pelakasanaan pendampingan di Universtas Adi Buana ini dilakukan secara […]

Jul

10

2017

...
Info Sentra Vidya Utama
Penandatanganan MoU Poltekpel Surabaya dan SEVIMA

SEVIMA.COM – Politeknik Pelayaran Surabaya menandatangani nota kesepahaman (Memorandum of Understanding [MoU]) terkait kerjasama pengembangan Sistem Sasaran Kinerja Pegawai (SKP) dan Renumerasi dengan PT. Sentra Vidya Utama di ruang kerja Poltekpel Surabaya, jumat (07/07/2017). Penandatanganan nota kesepahaman tersebut telah menjadi sebuah keharusan untuk memenuhi prasyarat pengelolaan institusi/ lembaga ketika bekerjasama dengan sebuah perusahaan pada saat ini. Poltekpel Surabaya sebagai salah satu lembaga penyelenggara pendidikan dan diklat kepelautan dibawah badan pengembangan sumber daya manusia perhubungan terus melakukan perbaikan maupun meningkatkan kualitas mutu pelayanan di Poltekpel surabaya. Pengembangan sistem Sasaran Kinerja Pegawai (SKP) dan Renumerasi di kampus yang sudah mendidik atau meluluskan ribuan pelaut muda profesional ini, bertujuan untuk membantu manajemen dan para pegawai Poltekpel Surabaya dalam memenuhi tugas dan target kinerja yang harus dicapai. Dengan tercapainya tugas dan target kinerja, dapat dipastikan akan menambah kulitas mutu serta kepercayaan stakeholder terhadap poltekpel surabaya. Dalam pertemuan kemarin diwakili langsung oleh Bapak Daviq Wiratno Selaku penanggung jawab dari pihak Poltekpel dan Bapak Sugianto Halim selaku CEO SEVIMA. Berikut beberapa foto dokumentasinya: Demikian ulasan tentang penandatangan Mou Antara Poltekpel Surabaya dan SEVIMA dalam mengembangakan sistem Sasaran Kinerja Pegawai (SKP) dan Renumerasi, semoga selama proses pengerjaan berjalan lancar dan secepatnya dapat langsung digunakan oleh poltekpel surabaya. Bagi rekan-rekan yang ingin tahu perguruan tinggi mana saja yang telah bekerjasama dengan SEVIMA, silahkan lihat di portofolio, dan itu hanya sebagian yang kami tampilkan. Semoga ulasan ini dapat membantu anda untuk menentukan partner pengembangan sistem informasi yang handal untuk perguruan tinggi anda.

Jun

14

2017

...
Info Sentra Vidya Utama
UNIS Tanggerang Siap Menjadi Kebanggaan Masyarakat Provinsi Banten

SEVIMA.COM – Universitas Islam Syekh Yusuf Tangerang yang sering dikenal dengan UNIS Tanggerang merupakan sebuah Perguruan Tinggi Pertama dan menjadi pelopor berdirinya Universitas di Tangerang. UNIS Tanggerang selalu berupaya meningkatkan mutu dan menjadi kebanggaan Masyarakat Provinsi Banten. Oleh karena itu, dalam rangka Meningkatkan kualitas dan mutu terhadap pendidikan di civitas UNIS Tangerang. UNIS Tangerang Berkerjasama dengan PT. Sentra Vidya Utama menjalin kerjasama dalam pekerjaan sistem informasi akademik. Modul yang akan dibangun dan dikembangkan di UNIS antara lain modul administrasi perkuliahan, modul keuangan, modul SEVIMAPay, serta modul PDDikti integrasi. Modul perkuliahan meliputi manajemen data mahasiswa dan dosen, serta menajemen kurikulum dan mata kuliah. Modul keuangan untuk memanajemen keuangan baik dari pembayaran, tagihan dan pelaporan keuangan. Modul PD-DIKTI untuk integrasi seluruh data yang dibutuhkan oleh kopertis, kemudian SEVIMAPay untuk memudahkan mahasiswa dalam melakukan pembayaran kepada pihak kampus, jadi mahasiswa tidak perlu melakukan validasi di bagian keuangan. Berikut foto dokumentasi Teken MoU anatara UNIS Tanggerang dan PT. Sentra Vidya Utama: Bagaimana dengan kampus anda rekan? apakah ingin jadi Smart Campus, yuk cek Pruduk yang cocok digunakan di kampus anda di Produk & Layanan. Rekan-rekan juga bisa baca beberapa ulasan Success Strory Sevima dalam mengembangankan sistem infromasi terintegrasi diberbagai perguruan tinggi di indonesia disini.

Apr

13

2017

...
Info Sentra Vidya Utama | Promo
Special Promo Menyambut HARDIKNAS

Dalam rangka menyambut Hari Pendidikan Nasional 2 Mei 2017, SEVIMA mengadakan Promo Spesial: Potongan 17% + Voucher 25% untuk pembelian Produk SEVIMA Progam ini sebagai konstribusi nyata SEVIMA kepada dunia pendidikan, serta untuk mewujudkan misi SEVIMA yaitu: Mendukung terlaksananya Good Governance di Dunia Pendidikan Indonesia. Promo Terbatas Untuk 20 Pemesan Pertama Syarat & Ketentuan Periode promo sampai tanggal 31 Mei 2017 Voucher 25% berlaku untuk pembelian kedua Promo tidak berlaku untuk produk Cloud, jasa maintenance, dan aplikasi custom develop Syarat & ketentuan bisa berubah sewaktu-waktu Untuk informasi lengkapnya, Anda bisa chat online dipojok kanan bawah atau bisa langsung menghubungi kontak berikut:   Ibu Titis: 08563300047   Pak Adit: 089678326177

Oct

31

2016

...
Aplikasi Online | Info Sentra Vidya Utama
Digital Library Poltekkes Denpasar Masuk Harapan I Perpustakaan Terbaik 2016 KEMENKES

SEVIMA.COM – Kemarin (29/10), SEVIMA mendapat kabar baik dari Poltekkes Denpasar yang disampaikan oleh bapak Rohman, Bahwa Digital Library SEVIMA yang digunakan Poltekkes Denpasar masuk Harapan I Perpustakaan Terbaik 2016 Tingkat Nasional di KEMENKES. Lomba perpustakaan di lingkungan Kementerian Kesehatan ini diikuti oleh berbagai institusi di seluruh Indonesia terdiri atas perpustakaan di lingkungan Poltekkes Kementerian Kesehatan, rumah sakit vertikal, dan Badan Litbang/Diklat/UPT Teknis Kemenkes. Tujuan pemberian penghaargaan oleh KEMENKES ini, untuk meningkatkan kualitas dan kuantitas perpustakaan dalam bidang pelayanan sebagai salah satu sumber belajar mahasiswa. Sevima berharap dengan adanya penghargaan ini dapat memotivasi Poltekkes Denpasar untuk memberikan pelayanan yang lebih baik lagi dan aplikasi yang dikembangkasn SEVIMA bisa mambantu dan bermaanfaat untuk kedepanya. SEVIMA : Take IT Easy Baca juga: Sistem Informasi Perpustakaan (Digital Library) Kemenkes RI Jalin Kerjasama dengan Sevima dalam Mengembangkan e-Office Kemdikbud RI dan SEVIMA Bekerjasama dalam Mengembangan e-Office (Success Story) [Gratis] Sistem Informasi Akademik SEVIMA Gofeeder Versi 2.0

Oct

12

2016

...
Info Sentra Vidya Utama | Job Vacancy
Lowongan Kerja SEVIMA Oktober 2016

SEVIMA.COM – Hallo rekan-rekan Sevima, bagi Anda, para lulusan terbaik dan bertalenta di bidang Teknologi Informasi atupun yang mempunyai skill desain dan komunikasi yang baik, khususnya yang ingin menjadi profesional dalam bidang pengembangan perangkat lunak. PT Sentra Vidya Utama (SEVIMA) memiliki rekam jejak lebih dari 12 tahun sebagai perusahaan Indonesia yang mengabdikan diri membangun produk sistem informasi untuk Institusi, Perguruan Tinggi maupun Perusahaan di seluruh Indonesia. Bergabunglah bersama kami sebagai team kerja, kami berkolaborasi selama office hour (5 days work), melakukan perjalanan dinas bertemu dengan klien-klien di seluruh Indonesia, bekerja dengan sistem operasional standar, melalui jenjang karir yang menantang dan melakukan hal-hal menyenangkan khas perusahaan IT seperti; futsal club, badminton, gowes bareng, employee gathering, dan masih banyak lagi kejutan menyenangkan. Dan pada saat ini Sevima lagi membuka untuk tiga lowongan, yaitu sebagai: Programmer, Marketing dan UI Designer. Segera kirim CV dan Lamaran Anda untuk dapat mengikuti seleksi di: careers@sevima.co.id Dengan Ketentuan, – Programmer + Usia < 35 thn + Bisa bekerja dalam tim + Fast learner, fleksibel, dan mudah mempelajari hal baru + Memahami PHP, Jquery, Code Igniter (CI) + Menguasai SQL dan CSS + Menguasai Pemrograman android/mobile (nilai tambah) – Marketing + Pria atau wanita min 20 th + Pendidikan diploma semua jurusan + Mempunyai pengalaman 1 tahun dalam marketing + Mahir berkomunikasi dan mudah bergaul + Berpenampilan menarik + Mandiri dan hobi Travelling + Pengalaman organisasi menjadi nilai plus + Bersedia ditempatkan di Jakarta -UI Designer + Kreatif, inovatif, dan memiliki selera desain baik + Pendidikan minimal SMK + Menguasai software design + Menguasai front-end web (HTML, CSS, JQuery) + Familiar dengan wordpress & bootstrap + Menyertakan portofolio hasil desain SEVIMA: Take IT Easy Baca juga: Lowongan Kerja Marketing PT Sentra Vidya Utama (SEVIMA) Terbaru 2016 Lowongan Kerja Programmer Sevima Lowongan Kerja Programmer Mobile/Android Sevima Inilah 6 Bahasa Pemrograman Baru dan Menarik Untuk Kamu Pelajari 2016

Oct

11

2016

...
Info Sentra Vidya Utama | Teknologi
Cara Mengonlinekan SEVIMA GoFeeder Menggunakan VPS Wowrack

SEVIMA.COM – Bagi pengguna SEVIMA GoFeeder yang ingin meng-onlinekannya, anda bisa memanfaatkan teknologi VPS / Cloud Computing. WOWRACK sebagai provider Cloud terkemuka di Indonesia dengan Klien (Kaskus, Djarum, Hutchinson 3, PTPN, dan banyak lagi) memberikan penawaran khusus bagi perguruan tinggi di Indonesia untuk mendukung SEVIMA GoFeeder. Lihat penawaran khususnya Disini. Menggunakan platform Cloud memang sudah terkenal dengan kemudahan yang diberikanya dan juga keekonomisanya, karena menggunakan Cloud anda tidak perlu biaya pengadaan Server dan lain sebagainya. Ini Langkah-langkah Menggunakan VPS/Cloud Wowrack: Lakukan Sinkronisasi di PDDIKTI Feeder yang terdapat di Komputer / Laptop lama / sebelumnya. Pastikan semua data telah berhasil tersinkronisasi dengan mengecek ke Forlap. Siapkan IP Address, User dan Password yang didapat dari Wowrack Buka Remote Desktop dan akses VPS anda menggunakan Informasi tersebut Setelah masuk Windows Server 2012 (VPS) buka internet browser, jika perlu install Google Chrome terlebih dahulu. Masuk ke Halaman Forlap (dari VPS) dan lakukan Generate Prefill, tunggu beberapa saat. Setelah Proses Generate Prefill Selesai downloadlah file Prefill. VPS Wowrack telah berisi aplikasi Feeder dan GoFeeder anda tidak perlu menginstallnya lagi. Cukup lakukan inisialiasi dengan memasukkan file prefill (Push Prefill) sampai data masuk semua. Test dengan Login ke PDDIKTI Feeder dan lakukan Sinkronisasi untuk memastikan semua berjalan lancar Inisialisasi SEVIMA GoFeeder dan buat login baru di GoFeeder. Selamat Anda Telah berhasil. Untuk bisa diakses lancar dari internet pastikan Firewall telah dibuka untuk port 8060 (sevima go feeder). Jika anda ingin Feeder juga bisa diakses dari internet buka juga port 8082 (pddikti feeder). Harap berhati-hati karena berarti semua orang dapat mengakses aplikasi anda, amankan user & password. SEVIMA: Take IT Easy Baca juga: Apa Itu Aplikasi SEVIMA GoFeeder ? [Gratis] Download Aplikasi Handal SEVIMA GoFeeder Versi 2.0 Solusi Mempermudah Akses PDDIKTI Feeder & SEVIMA GoFeeder dengan Cloud [Promo Server] Gratis Aplikasi SEVIMA GoFeeder

Oct

11

2016

...
Info Sentra Vidya Utama | Job Vacancy | Tips & Trik
Mengapa Kami Harus Memperkajakan Kamu?

SEVIMA.COM – Rekan-rekan yang sudah lulus dan ingin melamar pekerjaan? Sudah tahu belum apa sih pertanyaan yang biasanya keluar dan “ditakuti” para pelamar pekerjaan? nih Sevima berikan bocoran sedikit, Nah ini dia salah satunya “Why We Should Hire You?” Nah, untuk menjawab pertanyaan ini tentu tidak mudah Rekan, karena selain gugup pasti ada perasaan takut salah bicara kan? Apalagi buat kamu yang baru pertama kali melamar pekerjaan. Intinya, berikan kesan mendalam pada pewawancara mengapa mereka harus memilih kamu. Kira-kira apa saja ya taktik untuk menjawab pertanyaannya? Yuk kita pahami satu persatu. Mengaculah  pada deskripsi pekerjaan Kamu harus tahu deskripsi pekerjaan yang ditawarkan. Nah, dari situ buatlah poin-poin dari kemampuanmu yang paling menonjol yang sesuai dengan deskripsi pekerjaan. Ingat satu hal, FOKUS! Fokus pada jawaban menunjukan kita orang yang well prepared. Fokus pada apa yang dapat kamu lakukan untuk perusahaan, bukan apa yang bisa mereka lakukan untuk kamu Beri argumen kuat pada pewawancara bahwa kamu layak dipekerjakan. Berikan paparan mengenai skill yang kamu miliki. Jabarkan secara detail apa saja skillmu yang dapat kamu kontribusikan pada perusahaan. Ingat, jangan hanya menjawab “Menurut saya pekerjaan ini cocok bagi saya, maka dari itu terimalah saya bekerja di sini”. Pastikan pada mereka bahwa skill yang kamu miliki akan sangat menguntungkan perusahaan. Tunjukkan pada mereka bahwa memperkerjakanmu adalah suatu hal yang menguntungkan. Jangan membandingkan diri dengan orang lain Salah satu kesalahan fatal ketika dihadapkan dengan pertanyaan: “Mengapa kita harus mempekerjakan kamu” adalah kita seringkali membandingkan diri dengan pesaing yang lain. Jangan pernah tertipu dengan pertanyaan semacam ini, apalagi masuk dalam jawaban yang mengkomparasikan kemampuan kamu dengan lawan kamu. Faktanya, kamu tidak tahu kelebihan serta kelemahan pesaingmu, maka ini hanya akan membuat kamu menerka-nerka. Kamu juga tidak dapat mengklain bahwa kamu lebih tangkas, cerdas, dan kompeten. Oleh karena itu, cara paling aman adalah dengan memfokuskan diri berbicara tentang semua kelebihan yang kamu miliki. Hindari bahasa klise Jangan  mengatakan bahwa kamu harus mendapatkan pekerjaan karena kamu “bekerja keras”,  atau “bekerja dengan baik dalam tim”. Siapapun bisa mengatakan hal-hal ini tentang diri mereka sendiri. Kalaupun mau mengatakan, buktikan! Supaya kamu tidak dianggap membual. Buktikan jawabanmu Karena ini adalah pertanyaan yang mengundang kamu untuk mempromosikan diri, maka ada garis tipis antara dianggap sebagai percaya diri atau sombong. Untuk itu, coba berikan bukti nyata dari jawaban-jawabanmu. Misalnya ketika kamu bilang bahwa kamu berbakat dibidang desain, maka kamu harus menunjukkannya dengan portofoliomu di bidang tersebut. Sehingga apa yang kamu katakan bukan hanya sekedar kata-kata manis belaka. Ikuti struktur yang jelas Semua jawaban wawancara harus mengikuti struktur yang logis. Respons Kamu terhadap setiap pertanyaan pun seharusnya tidak berbeda. Jangan bertele-tele, paparkan secara jelas dan mudah diingat.Ingat rumus KISS (Keep It Short and Simple) Mulailah dengan poin-pon seperti “Saya pikir Anda harus mempekerjakan saya karena X, Y dan Z”. Selanjutnya, tunjukkan bukti dari masing-masing poin Kamu. Kemudian jangan lupa untuk lengkapi jawaban kamu di akhir dengan kuat dan percaya diri seperti: ” Secara keseluruhan saya pikir X, Y, dan Z membuat saya sangat cocok untuk saya dan perusahaan Anda” Nah itu tadi, taktik sederhana […]