Berita & Artikel
Sep
04
2024
Hadapi Tantangan Global dengan Pelatihan SPMI & Auditor AMI dari SEVIMA: Tingkatkan Daya Saing Perguruan Tinggi di Era Digital
SEVIMA.COM – Di era globalisasi dan digitalisasi yang semakin pesat, Perguruan Tinggi di Indonesia menghadapi tantangan besar untuk tetap relevan dan kompetitif di tingkat internasional. Untuk menghadapi tantangan ini, Perguruan Tinggi perlu mengadopsi pendekatan penjaminan mutu yang tidak hanya memenuhi standar nasional, tetapi juga mampu bersaing di kancah global. SEVIMA, melalui program Pelatihan SPMI dan […]
Sep
04
2024
Tingkatkan Efisiensi Operasional Kampus dengan Pelatihan SPMI & Auditor AMI dari SEVIMA
SEVIMA.COM – Efisiensi operasional adalah salah satu aspek yang sering kali diabaikan dalam upaya meningkatkan kualitas pendidikan di Perguruan Tinggi. Namun, tanpa efisiensi yang baik, upaya untuk mencapai akreditasi unggul dan meningkatkan mutu pendidikan akan menemui banyak kendala. Sistem Penjaminan Mutu Internal (SPMI) dan Audit Mutu Internal (AMI) bukan hanya alat untuk menjamin kualitas, tetapi […]
Sep
04
2024
Tingkatkan Reputasi Perguruan Tinggi Lewat Pelatihan SPMI & Auditor AMI SEVIMA: Kunci Kesuksesan dalam Akreditasi Nasional dan Internasional
SEVIMA.COM – Dalam dunia pendidikan tinggi yang semakin kompetitif, reputasi perguruan tinggi menjadi salah satu aset paling berharga. Reputasi yang baik tidak hanya menarik minat calon mahasiswa berkualitas, tetapi juga meningkatkan kepercayaan dari berbagai pemangku kepentingan, termasuk pemerintah, industri, dan mitra internasional. Untuk mencapai dan mempertahankan reputasi yang unggul, perguruan tinggi perlu mengadopsi sistem penjaminan […]
Sep
04
2024
Pentingnya Kampus Ikuti Pelatihan SPMI & Auditor AMI SEVIMA: Pahami 9 Kriteria IAPT 3.0 dan IAPS 4.0, serta Manfaat SPMI untuk SPME
SEVIMA.COM – Dalam era globalisasi dan persaingan yang semakin ketat, Perguruan Tinggi harus terus beradaptasi untuk mempertahankan kualitas pendidikan dan meningkatkan daya saing. Salah satu cara terbaik untuk mencapai ini adalah dengan menerapkan Sistem Penjaminan Mutu Internal (SPMI) dan Audit Mutu Internal (AMI) secara efektif. SEVIMA, melalui pelatihan eksklusifnya, menawarkan kesempatan bagi kampus untuk mendalami […]
Sep
04
2024
Mengenal Platform Pelatihan Karyawan, Tujuan, dan Keunggulannya
SEVIMA.COM – Teknologi yang berkembang saat ini ternyata juga mempengaruhi bagaimana proses pelatihan karyawan berlangsung. Berawalnya dengan pelatihan dengan sistem tatap muka, kini beralih dengan metode e-learning (pembelajaran virtual). Kini tim Human Resource (HR) dapat lebih mudah melatih banyak karyawan hanya dengan satu platform. Melihat kemudahan ini, tak heran banyak perusahaan yang mulai mengadopsi platform […]
Sep
03
2024
Sep
02
2024
Manajemen Pelatihan dan Pengembangan Karyawan yang Efektif
SEVIMA.COM – Dalam upaya meningkatkan kredibilitas karyawan di sebuah perusahaan, dibutuhkan manajemen pelatihan dan pengembangan sumber daya manusia (SDM) secara berkelanjutan. Hadirnya kedua program ini sangat penting untuk mencapai penguasaan keterampilan dan kompetensi karyawan. Kegiatan ini juga sudah diatur jelas dalam Undang-undang Nomor 13 Tahun 2003, yang menyatakan bahwa setiap perusahaan wajib meningkatkan sumber daya […]
Sep
02
2024
ITSNU Pekalongan Gelar KKN Produktif untuk UMKM Angkatan Ke-3 di Lebak Barang
SEVIMA.COM – Institut Teknologi dan Sains Nahdlatul Ulama (ITSNU) Pekalongan terus mengukir langkah nyata dalam pengabdian kepada masyarakat. Pada tanggal 28 Agustus 2024, ITSNU menggelar pembukaan Kuliah Kerja Nyata (KKN) Produktif di Kecamatan Lebak Barang, Kabupaten Pekalongan. Program ini menjadi ajang bagi para mahasiswa untuk menyentuh kehidupan masyarakat secara langsung, membantu mengembangkan potensi lokal, khususnya […]
Sep
02
2024
SAMARINDA – KOPDAR SEVIMA COMMUNITY: Diskusi Meningkatkan Penerimaan Mahasiswa Baru dengan Digitalisasi & Branding Ibu Kota Nusantara
Kuota Terbatas! Daftar segera di: Form Daftar
Sep
02
2024
Pentingnya Perusahaan Memiliki Aplikasi Pengembangan Karyawan
SEVIMA.COM – Perkembangan dunia digital terus merambah ke semua penjuru. Salah satunya adalah perusahaan dan dunia industri. Agar perusahaan bisa terus berkembang dan siap menghadapi tantangan besar dibutuhkan strategi khusus untuk pengembangan karyawan. Salah satunya dengan layanan aplikasi pengembangan karyawan. Ini tidak hanya meningkatkan keterampilan individu, tetapi juga memperkuat fondasi perusahaan secara keseluruhan. Nah, berikut […]