Karirlink • 08 Nov 2024
Karirlink | Pengembangan Karir • 12 Aug 2024
Apa Itu Growth Mindset? Temukan Manfaat, Ciri-Ciri, dan Contohnya di Sini
Shitny SEVIMA
KARIRLINK.ID – Hayo, siapa nih yang lagi hunting kerjaan atau pengen naik jabatan? Selain punya skill yang oke banget, kamu juga butuh yang namanya growth mindset! Ini tuh pola pikir yang bikin kamu ngeliat tantangan sebagai peluang buat berkembang, bukan malah nyerah atau stres. Makanya, dengan growth mindset, kamu bakal lebih siap buat belajar hal baru, ngadepin perubahan, dan terus-menerus ngembangin diri di dunia kerja.
Jadi, boleh-boleh aja kok rajin upskill dan cari pengalaman, tapi perlu diingat juga ya cara pikir kamu juga perlu diasah biar siap menghadapi segala kemungkinan, loh!
Apa Sih Growth Mindset Itu?
Simpelnya gini, bayangkan kamu lagi main game level tinggi, dan tiba-tiba kamu terjebak di level yang super sulit. Kalau kamu punya fixed mindset, mungkin kamu bakal langsung berpikir, “Ah, gue pasti nggak bakal bisa ngelewatin level ini.” Kamu jadi gampang nyerah dan merasa stuck.
Tapi kalau kamu punya growth mindset, cara berpikirmu bakal berbeda. Kamu bakal bilang, “Oke, gue belum bisa ngelewatin level ini sekarang, tapi gue percaya kalau gue terus latihan, belajar dari kesalahan, dan cari tahu triknya, gue pasti bisa!”.
Jadi, dengan growth mindset, kamu melihat setiap tantangan sebagai kesempatan buat belajar dan berkembang, bukan sebagai penghalang yang bikin kamu menyerah.
Baca juga: 5 Cara Menulis Skill di CV yang Disukai Recruiter
Kenapa Growth Mindset Penting Buat Karir?
-
Bikin Kamu Nggak Takut Tantangan
Dengan growth mindset, kamu bakal lebih berani untuk mencoba hal-hal baru dan keluar dari zona nyaman. Ini berarti kamu tidak hanya siap menghadapi tantangan yang ada, tetapi juga berani mencari kesempatan yang dapat memperluas keterampilan dan pengetahuan.
Ketika kamu menghadapi situasi yang belum pernah dijalani sebelumnya, kamu melihatnya sebagai peluang untuk belajar dan berkembang, bukan sebagai hambatan yang bikin kamu mundur.
-
Belajar dari Kesalahan
Growth mindset bisa membantu kamu menjadikan kegagalan sebagai bagian dari proses belajar. Daripada merasa putus asa setelah gagal, kamu bisa melihatnya sebagai kesempatan untuk menganalisis kesalahan, belajar dari pengalaman, dan jadi lebih kuat. Ibaratnya, kalau kamu lagi dijalan dan jatuh, kamu nggak cuma terpuruk, tapi kamu bisa geser batu yang bikin kamu jatuh.
Sehingga, dengan growth mindset ini kamu bisa meningkatkan keterampilan dan ketahanan mental untuk menghadapi tantangan berikutnya dengan lebih baik.
-
Jadi Semakin Cepat Beradaptasi
Dalam dunia kerja yang terus berubah, kemampuan untuk cepat beradaptasi itu super penting. Dengan growth mindset, kamu bisa lebih fleksibel menghadapi perubahan dan tren terbaru di industri. Kamu nggak akan terjebak dalam rutinitas lama, tapi selalu siap untuk menyesuaikan diri dengan hal-hal baru, jadi tetap relevan di industri yang ada.
Contoh Growth Mindset di Dunia Kerja
-
Siap Jalani Proyek Baru
Ketika kamu mendapatkan proyek baru yang mungkin terlihat menantang, alih-alih merasa takut atau ragu, kamu berpikir, “Wah, seru nih proyeknya! Ini kesempatan buat aku belajar hal baru dan menambah skill.” Dengan begitu, kamu melihat proyek tersebut sebagai peluang untuk tumbuh dan berkembang, bukan sebagai beban.
-
Bangkit dan Evaluasi Diri Saat Dikritik Atasan
Saat atasan memberikan kritik atau masukan, kamu tidak merasa down atau tersinggung. Sebaliknya, kamu merespons dengan sikap positif, “Oke, berarti aku perlu perbaiki ini. Thanks for the feedback, Bos!” Kamu melihat kritik sebagai sarana untuk memperbaiki diri dan meningkatkan performa kerja, bukan sebagai serangan pribadi.
-
Belajar Dari Kegagalan
Dengan growth mindset kamu bisa lebih siap menghadapi kegagalan. Ketika presentasi yang kamu lakukan tidak berjalan sesuai rencana, kamu tidak menyerah atau merasa putus asa.
Kamu malah berpikir, “Nggak apa-apa, kali ini belum berhasil. Nanti aku latihan lagi biar lebih baik.” Kamu melihat kegagalan sebagai langkah menuju kesuksesan, dengan berlatih lebih keras dan mempersiapkan diri lebih baik di kesempatan berikutnya.
Baca juga: 7 Tips Menulis Deskripsi Diri di CV, Fresh Graduate Harus Tahu!
Terus, Gimana Caranya Ngembangkan Growth Mindset Buat Karir? Nah, kalau kamu mau tau informasi ini, wajib baget nih ikut webinar Karirlink “Optimize Your Passion in Career Path” dan dapetin tips-tips kece buat bikin karir kamu makin cemerlang. Di sini, kamu bakal dapet insight keren dan trik-trik yang langsung bisa dipraktekkan.
Buruan daftarkan dirimu di sevi.ma/WebinarOptimizationYourPassion ya. Sampai jumpa di webinar, Sobat Karir!
Tags:
Mengenal SEVIMA
SEVIMA merupakan perusahaan Edutech (education technology) yang telah berkomitmen sejak tahun 2004 dalam menyelesaikan kendala kerumitan administrasi akademik di pendidikan tinggi (Universitas, Sekolah Tinggi, Institut, Politeknik, Akademi, dll.) dengan 99% keberhasilan implementasi melalui SEVIMA Platform, segera jadwalkan konsultasi di: Kontak Kami
